本報訊（記者吳向正）昨日上午，市政協召開委員月談會，圍繞如何進一步防范和處置欠薪問題協商建言。市政協主席唐一軍主持會議并講話，副主席陳炳水、徐明夫、蔣劍巍、范誼參加會議。

會上，市農民工工資清欠工作領導小組辦公室負責同志通報了我市防范處置企業欠薪工作相關情況。唐新貴、劉慧杰、廖微微、嚴維銀、李春麗、劉寧華、黃曉鴻、楊靜雅等委員作了發言。大家直面問題、暢所欲言，與有關部門負責同志懇談交流，提出了完善各部門聯動機制、加強社會誠信體系建設、嚴厲查處惡意欠薪違法行為等有價值、可操作的意見和建議。

唐一軍指出，欠薪問題，與人民群眾尤其是農民工的切身利益密切相關，不僅是一個經濟問題，而且是一個重要的民生問題、社會問題。妥善解決好欠薪問題，既是促進經濟平穩健康發展的要求，又是保持社會和諧穩定的需要，各級各部門和相關單位要高度重視、齊心協力，以改革創新的思路共同推進這個問題解決。一要強化責任、匯聚合力。要進一步統一思想，踐行以人為本、執政為民的理念，充分認識解決欠薪問題的重要性和緊迫性。要強化企業主體責任和部門職責，形成黨委政府高度重視、相關部門齊抓共管、社會各方共同努力的工作格局。二要標本兼治，綜合施策。欠薪問題從某種意義上說是經濟運行的表象，反映了經濟生活中的困難和問題，因此要從經濟發展全局角度，系統全面地看待問題，尋找原因，區別對待，因情施策，分類解決。發展是解決欠薪問題的根本出路，要以五大發展理念為引領，堅持以經濟建設為中心不動搖，推動經濟持續健康發展；要綜合施策，運用法律手段、市場辦法、行政方法，加快“信用寧波”建設，加大宣傳輿論引導力度，扎實推進問題解決。三要堅守底線，維護穩定。相關部門要落實維護穩定、促進和諧的責任，守土有責、守土有方、守土有效，集中力量解決熱點、難點問題，確保不發生因欠薪而引發重大惡性事件和區域性風險，確保社會和諧穩定。市政協將一如既往地關注支持我市欠薪防范和處置工作，積極建言獻策，為助推經濟發展，促進社會和諧作出新貢獻。