6月29日下午,市政協召開雙月協商會,圍繞深化公立醫院改革開展協商。市政協主席何希勇主持會議,副市長金力,市政協副主席高遷、查鏡波、徐崇華、高懷忠,秘書長王小林出席會議。

會議聽取了市衛計委關于深化公立醫院改革情況的通報、市政協教科文衛體委關于我市公立醫院綜合改革情況的調研報告。參會人員圍繞深化我市公立醫院改革進行了交流發言,提出意見建議。

何希勇在充分肯定了我市公立醫院改革取得的成效后指出,公立醫院改革是深化醫藥衛生體制改革的一項重要任務,是一項長期而又艱巨的系統工程。我市公立醫院改革取得明顯成效,也積累了寶貴經驗,但目前還存在群眾的獲得感還不是很強、全市醫改工作發展不平衡、公立醫院的公益性體現得還不充分、符合醫療衛生行業特點的人事薪酬制度尚未完全建立等問題,這些都需我們高度重視,并認真研究解決。

就下一步工作,何希勇強調,要堅持公立醫院改革目標,堅持公益性原則,實行管辦分開、醫藥分開。堅持政府主導與發揮市場機制作用相結合,統籌兼顧各方利益,通過改革公立醫院管理機制、運行機制、補償機制和監管機制,切實提高醫療服務質量和水平、提高醫務人員積極性、提高社會滿意度、降低醫療服務成本和費用,促進公立醫院可持續發展。要破除公立醫院逐利機制,不斷提升公立醫院管理水平,健全公立醫院人事薪酬制度,合理確定醫務人員收入水平,提高醫務人員的工作積極性。

金力在講話中感謝與會政協委員提出的真知灼見,表示將認真消化吸收此次協商會成果,進一步提高認識,咬定目標,著力重點,確保我市公立醫院改革工作取得更大的成效,努力為全省、全國公立醫院改革創造更多的經驗。