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讓健康“守門人”更有盼頭
營造良好的發(fā)展前景和制度環(huán)境,建立有效激勵機制,讓家家戶戶都能用上健康“守門人”
給每個中國人家庭都配上醫(yī)生,這事兒您信嗎?
難!醫(yī)院的醫(yī)生都不夠用,再給每家勻一個?您八成要質(zhì)疑。
其實,這家庭醫(yī)生不像保姆,非得一個人守一家。它是一對多的關(guān)系,有點像片兒警,或是負責幾個村落,或是服務幾個小區(qū)。誰家有個頭疼腦熱,打一通電話就能上門。平時走家串戶,看病、換藥、護理,都行。碰到大病,還能幫忙轉(zhuǎn)診。現(xiàn)在大醫(yī)院號難掛,有了家庭醫(yī)生,走走綠色通道能約上三甲醫(yī)院的醫(yī)生,還能把病人的既往病史和治療情況一并轉(zhuǎn)去,便于診斷。
您瞧,簽約一個家庭醫(yī)生,就等于給全家健康找了一位專員。如同房屋管家,房子出了毛病,一呼即到,能處理的就地解決,不能處理的協(xié)調(diào)解決,大大消除了溝通障礙。這種專業(yè)化、針對性的服務,帶來的是個體健康保障的提高和總體社會成本的壓縮,宛若潤滑劑,讓看病更順暢、更高效。
家庭醫(yī)生的好擺在眼前,但讓老百姓下決心簽約,可能還有些顧慮。服務質(zhì)量到底咋樣,居民多樣化需求能不能滿足?服務價格會不會很高?之前總聽說私人醫(yī)生是有錢人家的專屬,現(xiàn)在到了我家,能不能用得起?
居民不太踏實,醫(yī)生也有點底氣不足。干家庭醫(yī)生,任務龐雜繁瑣,天天家長里短,發(fā)展空間會不會逼仄?醫(yī)生的隊伍不穩(wěn),必然不利于同居民形成長期的契約關(guān)系,2020年制度全覆蓋的目標也會受影響。
兩頭都要考慮。一方面,居民得有實惠。服務內(nèi)容要豐富,基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生和個性化的健康管理都要涵蓋;服務形式要多樣,全程服務、上門服務、錯時服務、預約服務供其選擇。費用方面,則要由醫(yī)保基金、基本公共衛(wèi)生服務經(jīng)費和居民共同分擔。
另一方面,醫(yī)生得有盼頭。可以探索采取設(shè)立全科醫(yī)生津貼等方式,逐步提高一線服務人員的收入水平,還要在職稱晉升、在職培訓、評獎推優(yōu)等方面重點向全科醫(yī)生傾斜,比如合理設(shè)置全科醫(yī)生高、中級崗位的比例,拓寬發(fā)展空間。
總之,給家庭醫(yī)生營造良好的發(fā)展前景和制度環(huán)境,建立有效的激勵機制,才更有利于給家家戶戶都配置上健康“守門人”,讓他們成為呵護您生命健康的另一位家人。
編輯:劉文俊
關(guān)鍵詞:家庭醫(yī)生