馬克思主義之道，就是人民之道，百姓之道。重視黨同人民群眾的密切聯系，置身于人民群眾之中，同廣大人民群眾打成一片，是共產主義政黨的根本屬性，也是唯一出路。

我們黨的根基深植于人民群眾之中。歷史經驗告訴我們，走群眾路線，密切聯系群眾，是我們黨的命根子，絕不能掉以輕心。戰爭年代，我們用小米加步槍，打敗了國民黨的飛機大炮，靠的是民心所向，靠的是人民群眾的信任與支持。新中國成立以后，我們黨帶領人民群眾，戰勝了許多艱難困苦，焦裕祿精神、紅旗渠精神，都是我們進行社會主義革命和建設中共產黨人精神的體現。

焦裕祿、楊貴、谷文昌等是黨聯系群眾的典范。在許許多多這樣共產黨人的努力下，我們的革命事業，不斷取得進步，取得了輝煌成就。毛澤東同志曾說過，“人民，只有人民，才是創造世界歷史的動力”。中國共產黨，是代表全中國最廣大人民利益的無產階級的政黨，我們所做的一切都是為人民而做，因為我們黨來自于人民，我們黨的根基深植于人民群眾之中，廣大人民群眾是我們黨的力量源泉，我們只要依靠人民群眾，就會有無限的創造力和能量。習近平總書記在黨的十九大報告中203次提到“人民”，可見，我們黨高度重視人民的利益，人民的福祉，中國共產黨人的根本使命，就是為中國人民謀幸福，永遠把人民對美好生活的向往，作為奮斗目標。

當前一些黨員領導干部聯系群眾存在的問題。黨員領導干部脫離群眾經常是在不自覺中產生的，隨著職務的升遷，很多黨員領導干部脫離群眾的問題就越來越突出。他們僅僅滿足于聽下級的匯報，以工作忙沒有時間下去調研為理由，不深入基層。有的領導干部，雖然名義上下去了，但多是走馬觀花，甚至大張旗鼓無法了解到真實情況。有的領導干部，自以為是，固執己見，脫離實際、脫離群眾。有的領導干部考慮問題、安排工作，一切都是從上級領導的喜怒哀樂出發的。對領導的安排照顧簡直無微不至，生怕出一點紕漏，惹領導不高興。

當年焦裕祿到蘭考縣委報到上任，是自己坐公交車到縣城，走路到縣委報到的。可現在我們領導干部上任，原單位組織部門要派人送，新單位領導要來人接，要有送行的會議，還要有迎接的會議。人少了，場面小了還不高興。這一小小細節變化，難道不能說明一些問題嗎？很多事情，我們習以為常，可在群眾眼里卻非常刺眼，許多我們講述的大道理，早已習慣，沒當回事，還在不厭其煩講的時候，群眾都當成了耳旁風。因為他們知道，你講的和做的不一樣。當個人利益與黨的利益，其實就是人民群眾的利益發生沖突的時候，你是怎么做的？你的做法就會影響到人民群眾對你的評判。

加強黨同人民群眾的血肉聯系，牢固樹立群眾意識。紅旗渠精神里，黨員領導干部與群眾同吃、同住、同勞動、同學習、同商量的“五同”，就是那個時代共產黨人的精神風貌。有什么樣的黨性，不是看你政治理論水平有多高。在戰爭年代就是看你能不能帶領群眾打勝仗，在和平年代就是看你能不能讓老百姓脫貧致富，過上好日子。如何才能密切聯系人民群眾？怎樣才能和人民群眾打成一片？其實很簡單，就是真誠，不搞假的虛的，用心為老百姓做事，謀福利。

要取得人民群眾的支持與信任，關鍵是工作和各項事業中領導干部要帶頭，只有真正融于人民之中，只有把人民群眾當成自己的親人，急他們所急，想他們所想，為他們辦實事，謀福祉，和他們講真話，他們才會信任你。歷史經驗反復證明，哪個時期我們黨密切聯系了群眾，那個時期，我們黨的革命事業就會順利蓬勃發展，哪個時期我們黨聯系人民群眾不夠緊密，我們的事業就會受到挫折，甚至受到重大挫折。密切聯系群眾，是我們馬克思主義政黨的根本屬性，更是中國共產黨取得中國革命和中國社會主義建設勝利的制勝法寶。作為黨員領導干部，應該時刻提醒我們自己，保持清醒的頭腦，經常自我檢討，經常反思糾錯。歡迎群眾監督，當我們自覺與群眾打成一片，與人民融為一體的時候，我們就會有無窮的創造力，產生無窮的智慧，與人民群眾同心同德，黨的事業就會興旺發達。