唯物辯證法認為，矛盾是普遍存在的，矛盾正反兩面是對立統(tǒng)一的。把握好矛盾正反兩面的關(guān)系，是干好工作、推進事業(yè)的關(guān)鍵所在。筆者從近年來湖南省政協(xié)的創(chuàng)新實踐中得到啟示，做好新時代政協(xié)工作，必須用好辯證法，重在把握以下幾個方面的辯證統(tǒng)一。

虛與實的辯證統(tǒng)一。人民政協(xié)協(xié)商不決策、監(jiān)督不強制、參政不行政。無論建言資政還是凝聚共識，屬于務(wù)虛的事情，但務(wù)虛的目的是務(wù)實。把握虛與實的關(guān)系，就要把握政協(xié)性質(zhì)定位和職能作用，做到“協(xié)商又協(xié)力，務(wù)虛更務(wù)實”。湖南省政協(xié)堅持虛功實做，以開展“雙助雙行動”等履職主題活動為抓手，以“政協(xié)之能”服務(wù)“湖南之為”。5年來，開展各類協(xié)商活動年均100多場次，累計聚焦24個重大課題開展調(diào)研協(xié)商；全省三級委員聚焦群眾急難愁盼事提交微建議3.6萬多條，有效微建議辦結(jié)3.2萬多條；開展宣講3000多場次、群眾參與50多萬人次，網(wǎng)絡(luò)直播協(xié)商活動40多場、公眾參與1億多人次；全省4萬多新老委員參與“三個一”扶貧行動，結(jié)對幫扶建檔立卡貧困家庭6.1萬戶、支助6.8萬名貧困學(xué)生完成學(xué)業(yè)、幫助10萬多貧困群眾解決就業(yè)，扶貧幫困所捐款物折合人民幣15.1億元，在此基礎(chǔ)上實施“助力鞏固脫貧攻堅成果萬戶幫扶行動”，開展幫扶活動2.3萬多次；全省三級政協(xié)開展“三進三助”聚力行動，委員參與8.9萬多人次，走訪對接園區(qū)、企業(yè)、鄉(xiāng)村項目2.7萬多個。這些創(chuàng)新實踐表明，新時代政協(xié)工作只有堅持虛功實做，把協(xié)商民主的過程做實，把服務(wù)大局的建議提實，把關(guān)注民生的實事辦實，才能充分彰顯專門協(xié)商機構(gòu)的獨特優(yōu)勢和價值追求。

穩(wěn)與進的辯證統(tǒng)一。新時代人民政協(xié)要“跟得上趟”“承得了重”，各項工作都要與時俱進、開拓創(chuàng)新，但探索實踐中必須把握穩(wěn)與進的關(guān)系。湖南省政協(xié)堅持守正固本求穩(wěn)、開拓創(chuàng)新求進。一方面，自覺堅持黨對政協(xié)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實請示報告制度，堅持重大事項及時報告、重要建言專項報告、季度工作書面報告、年度工作專題報告，保證了政協(xié)工作始終與省委中心工作同向同行；深入探索政協(xié)黨的建設(shè)新路子，以建立健全黨的組織體系和制度機制為抓手，在專委會設(shè)立分黨組，探索建立黨員委員履職黨支部，推動實現(xiàn)“兩個全覆蓋”；統(tǒng)籌推進習(xí)近平總書記關(guān)于加強和改進人民政協(xié)工作的重要思想研究基地、培訓(xùn)基地、實踐基地建設(shè)，推動黨的創(chuàng)新理論落實落地，確保政協(xié)工作行穩(wěn)致遠。另一方面，運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息化手段創(chuàng)造性開展工作，建設(shè)應(yīng)用政協(xié)云，打造了“云寶早自習(xí)”“遠程協(xié)商”“委員值班”“微建議”“政協(xié)云書院”“民意直通車”“委員公開課”“政協(xié)云講堂”“1+X宣傳矩陣”等履職品牌，全省政協(xié)工作實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，新的增長點釋放“乘數(shù)效應(yīng)”。這些創(chuàng)新實踐表明，新時代政協(xié)工作只有堅持穩(wěn)中求進、進中求好，才能永葆政協(xié)事業(yè)健康發(fā)展的生機活力。

大與小的辯證統(tǒng)一。圍繞中心、服務(wù)大局是政協(xié)工作的重要原則，履職為民、服務(wù)群眾是政協(xié)工作的價值所在。政協(xié)工作把握大與小的關(guān)系，一方面要聚焦“國之大者”，議大事、謀大事、推大事；另一方面要貫徹“以人民為中心”的發(fā)展思想，為民代言、為民建言。民生無小事，枝葉總關(guān)情。湖南政協(xié)系統(tǒng)依托政協(xié)云開展微建議工作，助推解決民生具體問題。委員聚焦群眾急難愁盼問題，隨時隨地線上提交微建議，通過“政協(xié)委員領(lǐng)辦，政務(wù)平臺交辦，三級政協(xié)聯(lián)辦”，線下開展微協(xié)商、實施微監(jiān)督，對接黨委政府微建設(shè)、微服務(wù)，幫助解決群眾微困難、微需求，以此增進群眾的獲得感、幸福感、安全感。這些創(chuàng)新實踐表明，新時代政協(xié)工作必須以人民對美好生活的向往為目標(biāo)，抓“大”不放“小”，既從小切口入手助推解決大問題，又從小問題著手助推改善大民生。

質(zhì)與量的辯證統(tǒng)一。政協(xié)作為專門協(xié)商機構(gòu)，主要工作是協(xié)商，主要工作方式是“搭臺”，工作主旨是雙向發(fā)力。“量”是基礎(chǔ)，“質(zhì)”是關(guān)鍵，必須堅持質(zhì)量優(yōu)先，把提質(zhì)增效貫穿履職全過程各方面，確保建言資政“有用”、凝聚共識“有效”。湖南省政協(xié)依托政協(xié)云實施《委員履職考核評價辦法》，對委員履職工作的數(shù)量與質(zhì)效進行打分排名；運用老委員咨詢團力量，組織實施提案工作第三方評估；出臺履職質(zhì)量綜合評價辦法，探索建立以“湘協(xié)1000質(zhì)量指數(shù)”為特色的評價體系，發(fā)布年度履職質(zhì)量綜合評價報告等，引導(dǎo)政協(xié)工作從“做了什么”“做了多少”向“做出了什么效果”轉(zhuǎn)變。這些創(chuàng)新實踐表明，新時代政協(xié)工作既要保證“量”更要注重“質(zhì)”，努力實現(xiàn)“質(zhì)”和“量”的高度統(tǒng)一，使專門協(xié)商機構(gòu)“專”出特色、“專”出質(zhì)量、“專”出水平。

（作者系湖南省政協(xié)副秘書長）