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聚焦領導干部上講臺:想要出彩需三個“放下”
要交流,不要宣講
宋滌宇
在信息大爆炸的現代社會,高校學生對國家形勢與政策的了解渠道是多樣的,然而,面對紛繁復雜的海量信息,高校學生往往缺乏甄別能力。基于此,由領導干部上講臺,宣講形勢與政策,不失為“正視聽”的一個好辦法。但是,領導干部不能簡單地發布信息,如果沒有“干貨”支撐,很難讓高校學生發自內心地信服。
要想上好這堂課,領導干部首先要學習西方政客的“路演”能力,在脫稿的情況下也講得出“真貨”,還要放下身段,和學子們“零距離”交流,增強互動。有的領導干部一遇到公眾場合講話,就照念秘書撰寫的文稿;有的領導干部習慣在主席臺上揮斥方遒,而下屬們噤若寒蟬。這樣的領導干部走上高校講臺,非但不能有效宣講黨和國家的方針政策,還可能成為學子們的談資笑柄。
領導干部除了要注意“怎么講”之外,還要在“講什么”方面下功夫。筆者認為,不妨多講講困境。當然,領導干部也要談業績,要讓大學生們了解黨和政府為人民、為國家做了哪些實實在在的工作,但是,更要講困境。因為,新常態下,我們面對的挑戰是前所未有的,身處“象牙塔”的高校學生只有充分全面認識了當前國情,才能增強甄別網絡謠言的能力。在短短數小時的課堂上,領導干部要把更多的時間放在學子們平時很少聽到、看到、想到的發展困境上,讓這部分容易滋生謠言、產生疑惑的話題,成為領導干部和學生平等交流的紐帶,由此激發高校學生的愛國精神和與政府和衷共濟的信心、勇氣。
編輯:玄燕鳳
關鍵詞:領導干部上講臺 三個“放下”