董事長“撿”煙頭

聚龍小鎮并非鄉鎮，而是位于惠安縣黃塘鎮聚龍山麓一處2萬畝的社區。小鎮依山傍水，綠意盎然，由福建省聚龍養生發展有限公司于2007年3月開工建造，至今已10年。

很多居民談及小鎮，必會提起“老板”——聚龍公司的董事長郭添法。

聚龍公司總經理郭振輝介紹，十多年前，從黃塘鎮前郭村走出的郭添法，受家鄉政府之邀返鄉創業，與10名股東創立了聚龍養生發展公司，逐步建起了聚龍小鎮。彼時，石匠出身的郭添法已執掌西藏一家建設集團，承建了布達拉宮廣場等工程。

同樣出生于前郭村的郭振輝，原是福建一啤酒企業的高管，繼而入股聚龍并出任總經理。

“我們小時候雖很窮，但鄉里鄉親很淳樸很和睦。后來走了出去，見到很多地方人情淡薄，城里人連對門鄰居都不認識，所以就想創建一個有人情味的地方。”郭振輝說。

前郭村村支書郭志陽回憶，當年全村300多戶，沒有一個富的。正因如此，村里從沒小偷，夜里睡覺家里也不關門。誰家蓋房也不花一分錢，因為石料從山上采，村民出人力，主家只管一頓午飯就行。

黃塘鎮黨委書記黃忠東介紹，黃塘鎮本是惠安縣最窮的地方。聚龍小鎮所在地，本是閑置的格口水庫，周邊的荒山野嶺上，散落著一些村子。

10年前，正是在這片荒蕪之地上，聚龍小鎮破土動工。

“挑戰沒有人情味的都市生活圈。”“小鎮沒有陌生。”“在小鎮，最美的風景是文明。”這是小鎮相繼提出的建設方向。

當蔣麗琴8年前在小鎮見到這些四處張貼的標語時，她只覺得這是個噱頭：“怎么可能沒有陌生？怎么可能都是一家人？天方夜譚啊！”

彼時已經退休的蔣麗琴，是沖著環境才在小鎮購房養老的。剛入住的首個春節，因小鎮配套的超市小，又離鎮里、縣里遠，沒買到韭菜的她沒吃成餃子。大年初二，聚龍公司知道了此事，大年初三，就著人買回2斤韭菜，免費送給她。

“這是我在小鎮第一次被感動，覺得真好。”蔣麗琴說。

幾年前，蔣麗琴摔折了左手手腕，兒女不在，她只好求助小鎮物業。物業負責人和社區主任很快將她送至醫院，全程陪伴治療后，再將她送回家中。次日，該負責人還囑咐小鎮超市給蔣麗琴送去豬骨頭，讓她熬湯休養。

顯然，在塑造“人情味”、“沒有陌生”的氛圍中，聚龍公司率先向小鎮居民伸出了友善之手。

“要讓別人做到，自己得先做到。”聚龍公司總經理郭振輝說，公司特意對全體員工進行了“培訓洗腦”。

聚龍公司品牌部經理林義勇介紹，在尚無居民入住的2008年，小鎮就啟動人文建設。員工白天在工地干活，夜里接受人文培訓。

作為聚龍公司首批職員，現為小鎮物業總經理的陳小香回憶，雖然公司的理念聽得大家都很向往，但最初并不懂怎么做。公司只早期有些諸如“見到陌生人要微笑問好”、“人過地凈”等零散規定。隨著不斷摸索和歸納，最終形成了小鎮《人文建設手冊》，公司內部從上到下都要照此執行。

從自身做起，郭添法也不例外。

洪德換、傅柳惠等多位小鎮居民表示，郭添法就住在小鎮的一幢別墅里。他家的別墅總是開著門，小鎮居民可隨時上門飲茶。身家數十億的他，還時常炒菜給小鎮居民吃。

讓很多居民稱道的，是郭添法總能彎腰隨時撿起別人發現不了的煙頭。曾有新來的小鎮居民亂丟煙頭，郭添法就跟在后面撿，幾天后，對方再不好意思扔了。

“我想讓小鎮成為一個能改變壞習慣的地方。”郭添法在一次內部講話中說。

“只要真的付出，一個人就可以感染一片人。”陳小香說。而在接受北青報記者采訪過程中，有4位小鎮居民和工作人員撿起了煙頭。