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扛起抓落實(shí)的責(zé)任

2017年04月24日 14:29 | 作者:梅哲 | 來源:人民日報
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有一副批評形式主義和官僚主義作風(fēng)的對聯(lián),上聯(lián)是“你開會我開會大家都開會”,下聯(lián)是“你發(fā)文我發(fā)文大家都發(fā)文”,橫批是“誰來落實(shí)”。這副對聯(lián)生動反映了一些領(lǐng)導(dǎo)干部不抓落實(shí)的不良工作作風(fēng)。在改革攻堅(jiān)期,領(lǐng)導(dǎo)干部必須把抓改革落實(shí)擺到重要位置,聚焦、聚神、聚力抓落實(shí)。

當(dāng)前,全面深化改革的“四梁八柱”已基本確立。要讓改革紅利更快釋放出來,讓人民群眾有更多獲得感,關(guān)鍵是抓落實(shí)。習(xí)近平同志在許多重要講話中都反復(fù)強(qiáng)調(diào)抓落實(shí)問題,可見抓落實(shí)的重要性和緊迫性。然而,面對改革的繁重任務(wù),仍有一些地方和部門滿足于開開會了事、發(fā)發(fā)文完事,靠會議落實(shí)會議、靠文件落實(shí)文件。對這種工作作風(fēng)必須切實(shí)加以整治。

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人們常說:“老大難,老大出馬就不難”。抓落實(shí)關(guān)鍵是明確領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”的主體責(zé)任,使“一把手”把抓落實(shí)的責(zé)任扛起來,發(fā)揮以上率下的作用。在全面深化改革中,“一把手”應(yīng)堅(jiān)持親自抓謀劃、抓部署、抓落實(shí),扭住關(guān)鍵,精準(zhǔn)發(fā)力,集中力量攻克改革中的重點(diǎn)和難點(diǎn)問題。對利益涉及面廣、政策關(guān)聯(lián)度高、部門協(xié)調(diào)難度大的改革事項(xiàng),“一把手”更要親自負(fù)責(zé)、抓好落實(shí)。

讓領(lǐng)導(dǎo)干部扛起抓落實(shí)的責(zé)任,根治不作為、慢作為的痼疾,必須用好監(jiān)督的手段。針對當(dāng)前抓落實(shí)中推諉扯皮、消極觀望等懶政怠政現(xiàn)象,需要對癥下藥抓好四方面監(jiān)督。一是黨委監(jiān)督。黨委在黨內(nèi)監(jiān)督中負(fù)主體責(zé)任。黨委對各項(xiàng)改革舉措要建立管理臺賬,加強(qiáng)監(jiān)督。對于著力推進(jìn)的重點(diǎn)改革事項(xiàng),要經(jīng)常對落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督,確保事事有人抓。二是“兩代表一委員”監(jiān)督。充分發(fā)揮黨代表、人大代表、政協(xié)委員的民主監(jiān)督作用,采取多種形式充分聽取他們對改革舉措落實(shí)情況的諍言。三是群眾監(jiān)督。拓寬民意訴求表達(dá)渠道,認(rèn)真聽取人民群眾對改革舉措落實(shí)情況的反映,及時回應(yīng)人民群眾的關(guān)切。四是媒體輿論監(jiān)督。在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,抓住不落實(shí)的典型案例進(jìn)行曝光,剖析問題、分析原因、汲取教訓(xùn),為推動改革舉措落地生根營造良好輿論氛圍。

當(dāng)前,尤其要把督察作為抓落實(shí)的重要手段,投入更多精力抓督察問效,加強(qiáng)和改進(jìn)督察工作,拓展督察工作的廣度和深度。對督察中發(fā)現(xiàn)的問題要認(rèn)真研究梳理,列出問題和責(zé)任清單,明確時限要求,堅(jiān)持有什么問題就整改什么問題,是誰的問題就由誰來整改。對落實(shí)不力、整改不到位的必須追究責(zé)任。為此,應(yīng)建立健全改革工作追責(zé)問責(zé)機(jī)制,對落實(shí)不力、整改不到位的,根據(jù)具體情況給予責(zé)任單位及責(zé)任人口頭告誡、通報批評、考核扣分、組織調(diào)整等問責(zé)處理,讓領(lǐng)導(dǎo)干部真正繃緊抓落實(shí)這根弦。

讓領(lǐng)導(dǎo)干部扛起抓落實(shí)的責(zé)任,還應(yīng)注重正面引導(dǎo),建立健全激勵機(jī)制,使領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持良好精神狀態(tài),敢于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為,在工作中想改革、謀改革、抓改革。堅(jiān)持正面引導(dǎo)、正向激勵,其中一個重要方面是樹立正確的用人導(dǎo)向,使崇尚改革、狠抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)干部得到重用。為此,應(yīng)注重對領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)改革任務(wù)的實(shí)績進(jìn)行評價,提高領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績評價中推動改革工作的權(quán)重,激勵領(lǐng)導(dǎo)干部爭當(dāng)改革促進(jìn)派、實(shí)干家。

編輯:李敏杰

關(guān)鍵詞:落實(shí) 改革 責(zé)任 領(lǐng)導(dǎo)干部

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