華商報5月22日報道，5月19日，武功人譚某送給陜西省興平市公安局交警大隊一面錦旗，上面寫著“胡亂作為以權(quán)謀私”，對某警官點名道姓進(jìn)行批評。

事后，因譚某的行為擾亂單位秩序，根據(jù)《治安管理處罰法》第23條第一款第一項規(guī)定，公安機關(guān)對譚某依法作出行政拘留5日的處罰。

筆者認(rèn)為，在這件事中，公安機關(guān)對譚某的處罰十分不妥。

《治安管理處罰法》第23條第一款第一項規(guī)定是：擾亂機關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位秩序,致使工作、生產(chǎn)、營業(yè)、醫(yī)療、教學(xué)、科研不能正常進(jìn)行,尚未造成嚴(yán)重?fù)p失的。情節(jié)較重的,處五日以上十日以下拘留。

譚某到交警大隊送錦旗放鞭炮能夠擾亂交警大隊的工作秩序嗎？退一步說，就是擾亂了一下，夠得上嚴(yán)重嗎？

并且，交警大隊旁開店的一位女士說，“門口成天送錦旗，都是‘破案神速’之類”。天天送錦旗就不影響公安機關(guān)的工作秩序嗎？

說穿了，譚某被興平市公安機關(guān)行政拘留的真正原因并不是送錦旗影響工作秩序，而是在于所送錦旗的內(nèi)容上。其他人所送錦旗內(nèi)容是表揚、歌頌，譚某所送的錦旗是批評。在興平公安機關(guān)眼里，送表揚錦旗不擾亂工作秩序，送批評錦旗就擾亂工作秩序。

不可否認(rèn)，譚某送這樣的錦旗是有些不妥，有些過激行為。但是，興平市公安機關(guān)對譚某的處罰更是有過之而無不及，錯誤更為嚴(yán)重。

從這件事上可以看出，興平公安機關(guān)只允許表揚，不允許批評。同樣是送錦旗，送錦旗時的場景也差不對，都引來不少人圍觀，對工作秩序影響也大同小異。但是，送表揚錦旗不會擾亂工作秩序，送批評錦旗怎么就違法了呢？這只能說明興平公安機關(guān)只喜歡聽表揚的話，不喜歡聽批評的話。不止是不喜歡聽，還“欲加之罪何患無辭”，對批評者進(jìn)行打擊報復(fù)。不得不說，興平公安機關(guān)工作態(tài)度存在著嚴(yán)重的問題。

任何人、任何單位的工作都有瑕疵，不可能那么完美。為什么就不能聽取批評意見呢?對群眾提出的批評意見，要認(rèn)真調(diào)查，找出存在的原因，給群眾一個滿意的答復(fù)。一些政府部門怎么就成了“老虎的屁股摸不得呢”？不僅一點批評的意見都聽不進(jìn)去，還睚眥必報，對批評者進(jìn)行打擊。

當(dāng)然，也可能批評者的意見不對，采取的方式不妥。但是，受批評者也應(yīng)該是抱有“有則改之、無則加勉”的態(tài)度，虛心聽取群眾意見，在以后的工作中提高警惕，避免犯類似的錯誤。而不能采取對批評者打擊報復(fù)的做法。

黨的十八大以來，黨的廉政建設(shè)得到了加強，政府工作部門的作風(fēng)有了很大改變。但是，仍有少數(shù)單位改變的力度不夠，有的甚至是在原地踏步，為群眾服務(wù)、為群眾辦事的觀念不強，容不得批評意見，做一些傷害群眾的事情。

奉勸這樣的部門，要認(rèn)清形勢，改變思想，樹立正確意識，虛心接受群眾批評，認(rèn)認(rèn)真真的為群眾辦事，為群眾服務(wù)，不要總是一副官老爺?shù)募軇荩莶坏脛e人的批評。