是啊，新一屆天津市政協黨組提出科學干事、擔當干事、創新干事、扎實干事、團結干事、干凈干事，做新時代合格職業政協人，讓認真工作想干事業的機關干部們抖擻精神，充滿信心。

一年來，天津市政協深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記關于加強和改進人民政協工作的重要思想，把加強思想政治引領、廣泛凝聚共識作為履職工作中心環節，將求真務實作為做好新時代政協工作的鮮明導向，倡導踐行五種工作理念，著力提高政協工作質量。

■“市委有號召、政協有行動，市委有部署、政協有落實”

“市政協的座談會有力推動‘天津八條’的實施，特別是對形成良好氛圍產生很大正能量。”一年來，天津市委書記李鴻忠多次對政協專報作出批示。在1月2日召開的市委常委會議上，李鴻忠對市政協切實提高政治站位，按照市委統一部署要求，認真履職盡責給予高度評價。

“今年怎么看，明年怎么辦？”連日來，市政協主席、副主席帶頭，各專委會、辦公廳、研究室等部門梳理工作成果，提煉工作經驗，計劃2019履職，主席們結合各自分管工作拿出來年工作設想，主任們列出工作正負清單分析提出創新舉措。

機關工作研討掀起的每一個小高潮都是提高工作質量的力量源泉。機關干部匆忙的腳步、簡潔的話語，讓剛剛修繕一新的辦公大樓進入“備戰狀態”。市政協十四屆二次會議即將召開，要讓履職成果精彩呈現，機關是基礎也是關鍵。

“人民政協作為政治組織，政協機關作為政治機關，必須首先踐行對黨忠誠、維護核心的要求。”上任伊始的盛茂林提出堅持“黨委有號召、政協有行動，黨委有部署、政協有落實”工作理念，就是要讓講政治在政協機關落地、落實，切實把堅持黨的全面領導見之于行。

市政協從加強委員、機關干部學習入手，不斷增強“四個自信”。“我們通過及時傳達學習中央和市委重要精神，黨組成員宣講、專家學者輔導、干部學習討論等方式，不折不扣貫徹落實中央和市委部署要求，加強機關各級黨組織建設，認真落實‘三會一課’制度，定期開展黨員思想狀況分析等制度措施，不斷增強機關干部黨的意識、黨員意識。”市政協秘書長高學忠告訴記者。

■“‘飛鴿牌’的干部，做‘永久牌’的事業”

披星戴月、忘我工作，在委員中做表率，在干部中當模范，天津市政協經濟委員會主任李光照、科教委員會主任李寶純等是從黨政領導崗位來到政協的，他們沒有歇歇腳、松口氣，而是在人少工作重的情況下以普通干部身份寫總結、做計劃，以“拼命三郎”精神帶動機關干部高質量完成各項工作。

這緣于盛茂林提出的“‘飛鴿牌’的干部，做‘永久牌’的事業，創造經得起歷史和人民檢驗的業績”工作理念。

在他看來，政協工作不是經濟建設、社會管理的一線，卻是統一戰線的一線。領導同志稍一松勁，機關工作質量就會下降。著眼政協事業長遠發展，必須激勵領導們保持工作的拼勁和韌勁，引導他們用多年積累的黨政工作經驗服務統一戰線和人民政協事業。

市政協采取多種形式，引導領導干部以“功成不必在我，功成必定有我”的精神做好各項工作，激勵委員和機關干部擔當作為，認真履責。同時，市政協修訂完善了一系列工作制度，增強工作的延續性和前瞻性、計劃性，希望通過一代代政協人的實干苦干，推動政協事業創新發展。

一年來，市政協積極履行職責，建言資政成果多次得到市委、市政府主要領導的批示肯定。市政協黨組成員、機關黨組成員帶頭深入基層、走近群眾，了解實情、解決問題。各專委會黨組、16個黨支部深入開展“五個一”活動，讓企業、群眾感受到政協就在身邊。

■“文經我手無差錯，事交我辦請放心”

“傳真已收到，目前由某某部門負責辦理，按規定時間回復，您還有什么要求么？”天津市政協機關秘書處工作的一絲不茍讓委員、相關單位放心。

郭玉村是市政協研究室綜合處普通干部，善于學習，對領導交辦的撰文工作嚴謹細致、精益求精，他經常與同事曾建軍、趙磊在文字細節上反復琢磨研究，力求達到高標準。齊玉軍腰間盤突出嚴重，常年帶著堅硬的腰托高質量完成撰稿任務，不叫苦叫累。

為使信息按時準確呈現在機關微信公眾號，宣傳處干部劉蘭欣耐心等待著調研歸來的專委會同事撰寫送審，經常與處長最后離開辦公室。為了工作，她割舍著兩個年幼女兒對媽媽的思念。

新時代人民政協面臨新形勢新任務，各項工作政治上要求高，業務上要求精，貫徹落實上要求實，這對機關工作提出了更高的標準。天津市政協提出“文經我手無差錯，事交我辦請放心”工作理念，培育腳踏實地、極端負責的工作作風，增強機關干部恪盡職守、做好工作的責任心和使命感，教育引導機關干部不馳于空想、不騖于虛聲，把人生價值體現在具體工作中，腳踏實地、認認真真做好本職工作。機關黨委開展“崗位大練兵、能力大比武”活動，開展專業知識競賽和業務能力測試，機關上下形成“比、學、趕、幫、超”的濃厚氛圍。全體干部撰寫“文經我手無差錯，事交我辦請放心”工作體會，用心用情，厚厚的五大本文稿，書寫著干部們認真踏實、實事求是、擔當負責、精益求精的扎實工作。

市政協激勵機關干部增強服務意識，敢擔當、會擔當，遇“事”不躲，遇“難”不懼。整治滿足于“輪流畫圈”“層層轉發”“安排部署”等調門高、落實差問題，征求委員和各參加單位意見，不斷整改存在問題，創敬業奉獻崗位，創優質服務部門，讓黨員干部切實把責任扛在肩上、抓在手上、落實到行動上。

“政協的協商議政、團結統戰工作，要出精品力作，要有感染力和說服力，機關干部必須有精益求精的作風。”市政協采取多種措施激勵機關干部樹立精品意識，以精雕細琢、精益求精的精神理念把分內的事情做細、做實、做好，努力做到辦文零差錯、辦會零失誤、辦事零缺憾，做新時代政協工作的好“工匠”。

■“建設清正廉潔、快樂和諧政協機關

政協雖然不是權力機關，但也不是“保險箱”，機關干部同樣面臨著各種各樣的考驗和誘惑。為此，天津市政協提出“守住法紀底線，追求道德高線”工作理念，要求機關黨員干部不忘初心、牢記使命，遵紀守法、修身律己，建設清正廉潔的政協機關、干凈干事的干部隊伍。

市政協通過開展“講道德、有品行”主題黨日活動，教育引導機關干部做有道德的人、有益于人民的人，以好人格、好形象，廣交朋友、深交朋友、交好朋友，把委員、更多的人團結在黨的周圍。

盛茂林要求黨組成員做政治堅定的表率、學習調研的表率、擔當作為的表率、求真務實的表率、團結和諧的表率、廉潔從政的表率，以身作則率先垂范。各級領導干部要充分發揮示范帶動作用，形成“頭雁效應”，引領機關干部更好地守紀律、講規矩、重品行。

經濟委員會調研員張振普挑燈夜戰、周末加班是常態，他幽默地說自己打字速度已經達到專業水準。行政處副調研員白博在繁忙工作中摸索學習，獲得“市決算工作三等獎”，長年不正點下班的他臉上永遠洋溢著笑意，充滿合作精神。這是市政協弘揚“累并快樂著”工作理念，營造積極作為、和諧向上的工作氛圍，機關干部們正確看待和處理苦與樂的關系，把工作崗位作為實現人生價值的舞臺，境界心路歷程的轉變。

“干部工作干得苦，付出得多，黨組織要給予充分肯定和真情關懷才能身累心不累，內心有力量。”盛茂林說。

相互關愛、團結協作，在天津市政協機關蔚然成風。