5月，就業季大幕徐徐拉開之際，上海的應屆畢業生們又多了一條新的就業方向——到居委會去工作。日前，上海市民政局、市教委等8個部門向全市應屆大學生拋出“橄欖枝”，推出大學生社區服務計劃（以下簡稱“社區計劃”），提供798個居民區黨總支書記助理或居委會主任助理崗位給應屆大學生。

　　社區計劃也被稱作“城市里的大學生村官”計劃，服務期為兩年，期滿后可自愿申請延長一年。參與該計劃的大學生每人每月發放生活費2247元，由用人單位負責繳納社會保險費和住房公積金，考核合格者每年還可以獲得1萬元獎勵。

　　一個有意思的現象是，盡管主辦單位多次說明“居委會工作大有可為”，但學生和家長們似乎并不買賬。就在報名截止前7天，主辦方仍在鼓勵學生、家長摒棄偏見，踴躍報名。

　　社區瑣碎事務出人才，也易生“庸才”

　　中國青年報記者了解到，社區計劃其實早在2013年就在上海部分市區內試點。試點過程中，有人經過歷練成為能夠獨當一面的居委會副主任，有人則對社區瑣碎事務感到厭倦，提前離職或一心考公務員。

　　宋丹（化名）是上海立信會計學院審計專業的一名大學畢業生，如今，她的身份是上海普陀區某街道居委會主任助理。畢業將近一年，她的收入與本專業其他同學的收入“沒法兒比”，她卻也樂在其中。

　　“我想放慢兩年的節奏，把CPA（注冊會計師資格考試，記者注）證考出來，再去找工作。”宋丹告訴記者，如今審計行業的競爭非常激烈，沒有CPA證書很難在金融機構找到好的工作，而她選擇到居委會工作只是“權宜之計”，“積累一些與人打交道的經驗，再考一下CPA”。

　　宋丹所在的社區，大約有2000多戶居民，她的主要工作是“黨務”，此外，她還常常要接待、處理一些社區緊急事務。比如某個明明不符合低保要求卻非要“吃低保”的居民，比如某個總覺得有人要殺自己的老人，再比如那個因為拿不到補助而在居委會大門口灑白酒點火的怪人。

　　這些“千奇百怪”的人，是那些在銀行、會計師事務所工作的白領同學們無論如何也接觸不到的。宋丹覺得，與這些人打交道的經驗，就是自己未來在職場上的“核心競爭力”之一。

　　盡管身邊很多參加社區計劃的大學畢業生陸續離開，但宋丹說，她一定會在服務期滿后才離開，“我以前不太會說話，現在完全變了，感覺自己能干、會說了”。

　　與宋丹不同的是，在普陀區另一個較偏遠居民區，居民區黨總支書記助理謝巧（化名）對未來就沒那么多打算了。謝巧是上海對外貿易大學國貿專業的畢業生，因為銀行面試沒通過，她才到居委會工作。她的同學，很多都在銀行、外企、會計師事務所工作，月薪最少也有四五千元。

　　盡管已經在居委會干了近一年，謝巧說起話來還是細聲細氣，與人聊天時大多以“傾聽”為主，偶爾回復幾句客套話。她從事過衛生（以創衛為主，記者注）、調解、文教等工作，都比較瑣碎。

　　開展創建國家衛生城工作期間，她每天要在小區里巡邏，哪里不干凈就要安排保潔員過來打掃；調解的糾紛，大多是些家長里短的事兒；文教工作則是在小區里搞搞宣教，在節假日組織一些活動。

　　現在的生活，與她所學的“國貿”專業相去甚遠，“我就積累點經驗，考個公務員吧”。