隨著2017年元旦春節(jié)臨近，工程建設領域?qū)⒂瓉砉こ炭詈凸べY結(jié)算高峰。12月6日，記者從“全省做好2017年春節(jié)前保障農(nóng)民工工資支付工作視頻會議”上獲悉，我省將全力以赴做好春節(jié)前保障農(nóng)民工工資支付工作。

據(jù)統(tǒng)計，今年1至11月，全省共查處工資類違法案件3431件，其中涉及農(nóng)民工7.7萬人，追發(fā)工資待遇11.4億元，處置因欠薪導致的群體性事件476起。

為切實做好春節(jié)前保障農(nóng)民工工資支付工作，我省首先將集中力量開展專項執(zhí)法檢查。各市（區(qū)）將對2016年以來曾經(jīng)發(fā)生過拖欠工資問題的企業(yè)，逐一重點排查，并實行舉報投訴首問責任制，對符合立案條件的舉報投訴快速查處。此外，從2017年1月3日至26日，市和縣（區(qū)）兩級12個部門實行“一廳式”集中辦公，聯(lián)合接待農(nóng)民工，快速高效處理農(nóng)民工投訴的克扣拖欠工資問題。

其次，依法加大對欠薪違法行為的處罰力度。對核查確定存在的拖欠農(nóng)民工工資問題，人社部門要依法責令企業(yè)限期支付，企業(yè)逾期仍不支付的，依法責令向農(nóng)民工加付賠償金并予以適當處罰。對無故拖欠農(nóng)民工工資數(shù)額大的企業(yè)，要按規(guī)定向社會公布，同時記入違法失信“黑名單”，使欠薪企業(yè)“一處違法、處處受限”。同時，嚴厲打擊拒不支付勞動報酬的犯罪行為，省人社廳和各市（區(qū)）要在近期曝光今年查處拒不支付勞動報酬犯罪的典型案件。

同時，依法快速調(diào)處欠薪爭議案件。各級勞動爭議仲裁機構(gòu)要繼續(xù)暢通勞動爭議處理“綠色通道”，對克扣拖欠農(nóng)民工工資的案件優(yōu)先受理、優(yōu)先開庭、及時裁決。對涉及10人以上的集體欠薪爭議，要當天立案、盡早結(jié)案，其中人均涉案金額1000元以上的案件，由仲裁委員會主任掛牌督辦。

此外，我省還將著力推動預防和解決拖欠農(nóng)民工工資問題的長效機制建設，加大在工程建設領域落實按月足額支付工資規(guī)定的力度，加快推行農(nóng)民工實名制管理，盡快將農(nóng)民工工資保證金繳納主體變更為建設單位，完善勞動監(jiān)察行政執(zhí)法與刑事司法銜接機制，積極推進企業(yè)工資支付誠信體系建設。